招聘对象、时间
对象：教授、博士研究生。
时间：全年招聘。
招聘学科（一级学科、二级学科及相近专业）
机械工程
电气工程
电子科学与技术、电子与通信工程、信息与通信工程
控制科学与工程、控制工程、自动化
计算机科学与技术、计算机技术、软件工程
力学、建筑学
材料科学与工程
土木工程、建筑与土木工程、交通运输工程
测绘科学与技术、地质资源与地质工程、
环境科学与工程、农业工程、农业资源与环境
矿业工程、安全科学与工程、安全工程
设计学、印刷与包装工程
数学、物理学、化学、体育学
哲学、中国语言文学、外国语言文学
心理学、政治学、马克思主义理论
理论经济学、应用经济学、统计学
管理科学与工程、工商管理
招聘条件及待遇
招聘人才层次条件及待遇见下表
（一）招聘人才层次条件及有关待遇
招聘人才薪酬待遇按事业单位工作人员工资体系和学校绩效分配制度执行，在校取得的学术科研成果可享受学校提供的教学科研绩效。对学术科研成果特别突出的特殊人才，可根据具体情况，采取一事一议、特事特办方式协商确定相关待遇。
人才到岗后安家费一次性发放，提供周转住房，并可按上级人才流动政策或学校人事代理规定安置配偶工作。
（二）符合省财政厅、人社厅《鼓励优秀博士毕业生来晋工作实施办法（试行）》条件的博士，可申请省财政给予的一次性生活补助10万元、科研经费不低于5万元的待遇。
（三）符合《中共阳泉市委、阳泉市人民政府关于印发<阳泉市人才激励二十条（试行）>;（阳发〔2019〕14号）》文件精神的可申请阳泉市财政给予的生活补助、科研项目经费、购房补贴、租房补助（或申请入住市级人才公寓）等待遇，具体见下表：
招聘程序
1.个人报名。应聘者通过邮箱投递简历，填写《山西工程技术学院引进人才报名登记表》（见学院网站人力资源部网页），并附相关证明材料扫描件，包括：身份证、学历证、学位证、获奖证书、近期一寸彩色免冠照片；能反映本人科研学术水平的论文、科研项目材料；国外（境外）毕业生需提供教育部出具的学历学位认证书。
2.资格审查、面试考核。人力资源部对应聘者进行资格初审和复审。对资格审查通过者由学校组织专家组进行职业素养、专业基础、学术水平及思想政治素质等进行面试考核。
3.体检、考察、公示、聘用。由人力资源部按程序和要求对考核合格者进行体检和考察，报院长办公会研究通过后在本校网站公示。公示无异议的办理相关聘用手续。
联系方式
招聘具体事宜可咨询山西工程技术学院人力资源部。
联系人：张老师，电话：0353-2396571，13643670222
网址：http://www.sxit.edu.cn/
电子邮箱：sxitrsc@163.com
学校地址：山西省阳泉市开发区学院路1号。
乘车路线：阳泉市乘24、25路公交车终点站下车。
招聘详情，请关注山西工程技术学院官方网站，网址：http://www.sxit.edu.cn/
相关附件下载:003yqf
附件【山西工程技术学院引进人才报名登记表.docx】
原标题：山西工程技术学院全年招聘教授、博士研究生公告
(内容以官方公告为准，如有侵权，请联系删除)
